以机制为国企改革撑腰打气

(文章来源:网络整理 作者: 采集侠 发布时间:2019-04-11)

  国企改革再吹提速号角。10月9日,全国国有企业改革座谈会召开。会议提出一些令人耳目一新的提法,突出了深化国有企业改革的中心地位。会议引用经典作家名言“一个行动胜过一打纲领”,显示了决策层推进国企改革的紧迫感。为此,有必要探寻纲领多于行动的原因。

  近年来,中央和主管部门多次出台有关国企改革的政策、文件,各地亦有一些探索,甚至涌现了中国联通这样的经典案例,但是,总体来看,改革进展落后于预期。究其原因,无外乎三大原因:既得利益阻碍,僵化观念作祟,国企当家人有心无力、畏首畏尾。国企改革是经济体制改革的中心环节,同时,它又囿于全面深化改革的整体进程。此次座谈会提出,“为担当负责的国有企业家撑腰打气”。支持有各种方式,如领导表扬、媒体树典型,但是,建立一套保护他们正当权利、实现激励相容的机制最为可靠。当务之急是正确处理“国有资产流失”问题,实现资产科学定价。

新闻评论

您的观点仅代表您本人,请文明发言,严禁散播谣言和诽谤他人!
验证码
评论列表
已有 0 条评论(查看更多评论)

有图博客版权与免责声明:

①凡本网注明“来源:有图博客”的所有文字、图片和视频,版权均属咸丰新闻网所有,任何媒体、网站或个人未经本网协议授权 不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。已经被本网协议授权的媒体、网站,在下载使用时必须注明“来源:咸丰新闻网”, 违者本网将依法追究责任。

②本网未注明“来源:有图博客”的文/图等稿件均为转载稿,本网转载出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其 内容的真实性。如其他媒体、网站或个人从本网下载使用,必须保留本网注明的“来源”,并自负版权等法律责任。如擅自篡改为“来 源:有图博客”,本网将依法追究责任。如对文章内容有疑议,请及时与我们联系。

③如本网转载涉及版权等问题,请作者在两周内速来电或来函与有图博客联系。

更多图观咸丰